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Idée de l'activité

Le développement du système d'administration électronique et la maintenance des systèmes existants (système des affaires administratives et financières, système d'inventaire, système de contrôle, système de réservation des salles, etc.) jouent des rôles importants et essentiels dans le cadre du travail de l'Organisation. Le développement, la mise à jour et la modification du système permettent de répondre aux besoins changeants et renouvelés de l'Organisation ; celle-ci peut ainsi réagir efficacement aux changements de l'environnement externe et interne en améliorant les processus et en développant de nouveaux outils et fonctionnalités. Le développement peut également améliorer la performance des systèmes électroniques en termes de rapidité de réponse et d'efficacité des processus, ce qui contribue à améliorer l'expérience utilisateur et à accroître la productivité. Ces systèmes constituent un moyen d'améliorer la communication et la coopération au sein de l'Organisation en fournissant des outils et des techniques qui facilitent le partage des informations et des données entre les départements, grâce à l'exploitation du progrès technologique tel que l'intelligence artificielle, l'apprentissage automatique et la blockchain.

Pour assurer la pérennité du fonctionnement de ces systèmes, un processus de maintenance est indispensable afin de garantir la durabilité et la continuité de leur utilisation à l'intérieur et à l'extérieur de l'Organisation, ainsi que d'assurer leur crédibilité et leur fiabilité, en préservant l'intégrité et la sécurité des données et des informations stockées, et en identifiant et corrigeant les erreurs et les problèmes qui surviennent pendant le fonctionnement du système, ce qui évite l'interruption des opérations.


Objectifs de l'activité

  • Le développement et la maintenance périodiques des systèmes électroniques sont indispensables pour préserver l'efficacité et la préparation de l'Organisation face aux défis changeants, garantir la continuité de ses processus et protéger ses données.
  • Poursuivre les travaux de mise en place des systèmes électroniques au sein de l'Organisation ;
  • Instaurer une administration électronique moderne, efficace et transparente ;
  • Renforcer les capacités humaines dans l'utilisation des systèmes électroniques au sein de l'Organisation ;
  • Améliorer les compétences et l'expérience du personnel.

Résultats attendus

  • Parvenir à un environnement numérique avancé utilisant les logiciels et applications les plus récents dans le domaine de la gestion ;
  • Faciliter le travail administratif grâce aux moyens technologiques modernes pour garantir la rapidité et la précision du travail ;
  • Améliorer les performances du personnel et les motiver à donner davantage et à innover.
  • Développer le système des affaires administratives et financières
  • Développer le système des magasins et de l'inventaire électronique des stocks et des biens
  • Développer l'administration électronique et relier les centres externes
  • Maintenance des systèmes

Moyens de mise en œuvre

  • Sessions de formation ;
  • Le personnel et les experts du Département des technologies de l'information et de la communication ;
  • Institutions spécialisées.

Parties et catégories bénéficiaires

  • Le personnel et les cadres de l'Administration générale et des centres externes.

Mécanismes de suivi et d'évaluation

  • Les avis des bénéficiaires des sessions de formation ;
  • Le taux de compétences acquises par les bénéficiaires de ces sessions ;
  • Le taux d'exploitation des moyens technologiques modernes.